近日，陕西省第二届卓越工程师大赛圆满落幕。榆林新材料集团《电解铝阳极导杆敲击装置》项目斩获高端装备制造一等奖，是公司深耕岗位创新、厚植技能人才队伍建设取得的又一项可喜成果。

卓越工程师大赛是陕西省挖掘科技人才、赋能创新驱动的重要载体，本届大赛聚焦新一代信息技术、航空航天与轨道交通及高端装备制造等八大前沿产业领域，以赛聚才、以赛促创，推动创新链、产业链、人才链有机贯通。此次参赛项目由袁艳强工程师+创新工作室牵头研发，经过激烈角逐，从400余项参赛项目中脱颖而出，斩获行业赛一等奖。项目带头人袁艳强的技术创新实践，充分彰显出铝产业技术人员敢闯敢干、精益求精的工匠精神与使命担当。

该装置实施后，可有效规避高温灼烫、高空坠落、触电等风险，进一步压缩单台电解槽卡具压降处置时长，实现多槽连续、快速处置，作业效率明显提升；同时降低了吨铝电耗和压降异常处理不及时对电解槽造成的影响，减少了卡具、导杆等备件损耗以及对职工熟练度的依赖，还减轻了现场作业人员的劳动强度，为电解行业高危工序机械化替代探索出可行的实践路径。

据了解，袁艳强工程师+创新工作室深耕生产现场，紧扣电解铝装备自动化、智能化、无人化转型目标，紧盯现场高危作业痛点难点开展技术攻关。针对电解槽卡具压降处理环节存在的安全短板，团队创新研发地面气动作业装置，替代传统人员上槽作业模式，相关技术已完成专利申报。

近年来，榆林新材料集团坚持以科技创新赋能生产提质、夯实安全根基，不断健全全链条创新管理体系，充分释放全员创新创造活力。先后出台了科技创新项目管理、创新成果奖励、专利申报等管理制度，从资源保障、考核激励、流程管控多维度协同发力，构建起“有目标、有支撑、有激励、有落地”的创新管理闭环；同时牢固树立“问题从现场来、成果到现场去”工作理念，建立现场痛点定期排查、重点课题“揭榜挂帅”工作机制，立足生产实际搭建多层次创新载体，把创新工作延伸到各工序、各岗位，既为技术骨干搭建重大课题攻关平台，也为一线职工打通岗位创新实践渠道，切实推动科技创新与生产经营深度融合。

此次获奖是荣誉也是责任，榆林新材料集团将持续建强用好创新工作室平台，聚焦电解生产装备升级、工艺迭代优化、安全生产提质，不断挖掘创新课题，加快创新技术成果现场转化应用，依靠科技创新保障电解生产安全稳定高效运行，为榆林新材料集团实现高质量发展贡献坚实技术力量。（马少波）