本报讯（通讯员 樊利仁 陈鑫）12月20日，笔者从丹凤县移民办获悉，今年以来丹凤县聚焦易地搬迁群众实现增收致富目标，积极探索“技能培训打基础、劳务输出找出路、自主创业激活力、工厂基地保基本、公益岗位兜底线”五步工作法，完善设施配套，不断强化易地搬迁群众后续扶持，着力打造宜居宜业的幸福家园。

丹凤县按照“宜商则商，宜农则农”原则布局，商邑社区和凤冠社区利用三产服务业、县域工业集中区带动就业，丹水社区配建了江北产业园，引进社区工厂3家，峦庄兴隆社区配建了丹凤县良种天麻产业园，入驻企业3家。其余7个安置点都配建或挂靠有产业园，能提供就业岗位8000多个。今年以来，13016名易地搬迁劳动力实现转移就业10870人，搬迁群众县内务工4415人，约2800户搬迁家庭实现就地就近就业，实现了有劳动能力的搬迁家庭至少1户1人稳定就业目标。聚焦搬迁群众设施配套，按照“小型保基本、中型保功能、大型全覆盖”的要求，7个中小安置点实施了水、电、路、网络、绿化亮化、视频监控、充电桩等基础配套项目；竹林关丹水、龙驹凤冠新城、商镇商邑、峦庄兴隆等4个800人以上大型安置点配建了小学、幼儿园、社区医院、停车棚和充电桩等配套设施，搬迁群众生产生活服务设施齐全。采取属地管理原则，将11个集中搬迁安置点全部纳入所在地镇（街道）、村（社区）管理。其中，4个大型安置点设立移民搬迁社区，其余小型安置点就近纳入所在地社区设立移民小组管理。社区组织机构健全，建立网格管理体系，进行网格化管理，方便群众办事。探索迁出地管理林和地，安置地管理人和事，把城乡低保、医疗保险、就业就学等与人口和房屋相关的权利、义务从户籍上分离出来，做好搬迁安置和社会权益保障政策有效衔接，明确原籍保证搬迁群众原有的土地、林地承包经营权、集体收益分配权和其他惠农政策不变，居住地负责搬迁群众就近就地申请和办理低保、临时救助、产业奖补等惠民政策，搬迁群众享受政策全部在安置点兑现。开展形式多样的扶志扶智活动，引导群众摒弃旧陋习、崇尚新风尚，开展道德评议、精神文明建设等活动，增强搬迁群众公共意识和“主人翁”意识，实现了从“融入”到“融合”的转变。